Hybridledarskap = virtuellt ledarskap!

Nu när restriktionerna släppts och vi ser ljuset i slutet av pandemitunneln så kommer kontorsanställda snart få damma av sina skrivbord igen och tända lysrören i taken. Men inte alla.

Vårt stora digitala språng har visat att vi inte behöver vara fysiskt närvarande för att göra det mesta av vårt arbete. Så hur kommer chefer att leda sina team när bara några är på kontoret och resten jobbar från …var som helst? Hur kommer de att utöva sitt hybridledarskap?

Hur kommer vi att leda, träffas och kommunicera framöver? Jag tror på följande fem spaningar:

Läs vidare i krönikan som jag skrev åt HR Nytt

#hybridledarskap

Dela inlägget

Dela på facebook
Dela på twitter
Dela på linkedin

Fler inlägg